Розвиток команд
Управління і коyчинг
Початок навчання
4 травня
Робота з людьми є найскладнішою і водночас найцікавішою. Роботу команди можна назвати ефективною тоді, коли є високі результати і при цьому посміхаються люди. Як тримати баланс між результативністю та задоволеністю членів команди? Як стратегічно підбирати правильних людей в команду і де їх брати? Як підтримувати в команді високий рівень мотивації та вибудувати ефективну систему винагород? Відповіді на ці всі питання та інші ми спробуємо знайти під час навчання на курсі.
Викладачі курсу
Пиж Ярослав
Президент Української Баптистської Теологічної Семінарії
Ад‘юнкт професора в Southeastern Baptist Theological Seminary
Професор Систематичного Богослів’я, Лідерства
Бакалавр Богослів’я у Московській Теологічній Семінарії
Магістр Систематичного Богослів’я у Southeastern Baptist Theological Seminary
Доктор Стстематичного Богослів‘я у Southeastern Baptist Theological Seminary
Спікер на конференціях з лідерства. Коуч. Консультант з організаційного лідерства. Національний координатор М4 Ukraine. Національний координатор GLS.
Ад‘юнкт професора в Southeastern Baptist Theological Seminary
Професор Систематичного Богослів’я, Лідерства
Бакалавр Богослів’я у Московській Теологічній Семінарії
Магістр Систематичного Богослів’я у Southeastern Baptist Theological Seminary
Доктор Стстематичного Богослів‘я у Southeastern Baptist Theological Seminary
Спікер на конференціях з лідерства. Коуч. Консультант з організаційного лідерства. Національний координатор М4 Ukraine. Національний координатор GLS.
Лось Ірина
HR в Українській Баптистській Теологічній Семінарії, магістр філології Київського національного лінгвістичного університету (КНЛУ) та Southeastern Baptist Theological Seminary. Закінчила сертифікатні програми UCU Business School , HRM у бізнесі та "Soft Skills Marathon".
Для кого цей курс?
Кожний курс створюється для окремої групи людей. Саме це допомагає нам давати максимально актуальну і корисну інформацію.
Керівники організацій, церков
Керівники відділів/команд
HR спеціалісти
Теми курсу
1 день
1. Особистість лідера
2. Управління в стилі коучингу
3. Інстименти HR
2. Управління в стилі коучингу
3. Інстименти HR
2 день
1. Мотивація команди
2. Фасилітація, воркшопи, брейнштормінг та інші інструменти тімбилдингу
2. Фасилітація, воркшопи, брейнштормінг та інші інструменти тімбилдингу
